2019年8月8日 / 最終更新日 : 2019年8月8日 MCPC マンスリーコラム「経営に一言」 ８月のご挨拶 季夏の候、皆様におかれましてはますますご健勝のこととお慶び申し上げます。 本年１０月より介護職員に対する新たな処遇改善加算として介護職員等特定処遇改善加算が始まります。 介護職員等特定処遇改善加算が新設された理由として、 […]
2019年7月1日 / 最終更新日 : 2019年7月1日 MCPC マンスリーコラム「経営に一言」 7月のご挨拶 やがて梅雨も明け、本格的な夏を迎えることになります。皆様におかれましては、益々ご健勝のこととお慶び申し上げます。 介護医療院が創設され早くも１年が経過しました。 本年３月における介護医療院の転換状況ですが、開設数は１５０ […]
2019年6月3日 / 最終更新日 : 2019年6月3日 MCPC マンスリーコラム「経営に一言」 6月のご挨拶 新時代、人材育成も令和式で 謹 啓 初夏の時季を迎え、木々の緑も一段と濃くなって来ておりますが、ますますご健勝かつご多忙の毎日のことと拝察申し上げます。 元号が令和へと変わり、早１ヵ月が経過しました。皆様は、馴染めて来たでしょうか。私はようやく「 […]
2019年4月1日 / 最終更新日 : 2019年4月1日 MCPC マンスリーコラム「経営に一言」 働き方改革関連法が成立しました 桜端の候、皆様におかれましては、益々ご健勝のこととお慶び申し上げます。 働き方改革関連法が成立しました。関連法のうち、いくつかの制度は、2019年4月から新しい枠組みでスタートします。遵守していなければ、罰則が科せられる […]
2019年3月1日 / 最終更新日 : 2019年4月1日 MCPC マンスリーコラム「経営に一言」 消費増税に伴い、報酬改定も見直されます 浅春の候、皆様におかれましては、益々ご健勝のこととお慶び申し上げます。 早いもので、今年度も終わりの時期が見えてきました。診療・介護報酬改定から早一年が経過し、今回はダブル改定だったこともあり、一年がより早く感じた方も多 […]
2019年2月1日 / 最終更新日 : 2019年4月1日 MCPC マンスリーコラム「経営に一言」 勤務環境の見直しが業務の効率化につながるかもしれません 早春の候、皆様におかれましては、益々ご健勝のこととお慶び申し上げます。 今年もインフルエンザが猛威をふるっています。先日、インフルエンザに感染した患者が1医療機関で警報レベルの30人を超えたと公表されていました。対応に追 […]
2019年1月1日 / 最終更新日 : 2019年4月1日 MCPC マンスリーコラム「経営に一言」 新年のご挨拶と介護事業所の評価・認証制度について 謹んで新春を御祝い申し上げます。旧年中は格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。本年も変わらぬご支援のほどよろしくお願い申し上げます。 さて、新年を迎え、気分も新たに様々な決意をされた方々も多いかと存じます。今年度は改定 […]
2018年12月14日 / 最終更新日 : 2018年12月14日 MCPC マンスリーコラム「経営に一言」 AIやICTの活用も視野に入れていくことが必要かもしれません。 師走の候、皆様におかれましては、益々ご健勝のこととお慶び申し上げます。 早いもので今年も年の瀬が近づいてまいりました。今年は6年に一度の同時改定で、医療・介護系サービスを展開している法人は通年より一層慌ただしく感じた方も […]
2018年11月1日 / 最終更新日 : 2018年11月14日 MCPC マンスリーコラム「経営に一言」 訪問・通所介護利用時の保険外サービスの事例について 紅葉の候、皆様におかれましては、益々ご健勝のこととお慶び申し上げます。 早いもので今年もインフルエンザの流行時期に突入しました。医療機関や介護施設では当たり前かと思いますが、予防接種は全職員受けていらっしゃいますか。感染 […]
2018年10月14日 / 最終更新日 : 2018年11月14日 MCPC マンスリーコラム「経営に一言」 国が考える介護職員確保に関する施策とは 仲秋の候、皆様におかれましては、益々ご健勝のこととお慶び申し上げます。 まずは先日の台風21号で被害に遭われた地域の皆様、そして北海道胆振東部地震で被災された皆様に心よりお悔やみ申し上げます。災害が頻回していることで、日 […]
